reklama

Jsme na Facebooku! Koukni, co je nového.

Seriál na Studenta.cz Závislost na technologiích: Jsou technologie drogou moderní doby? Nejsme na nich tak nějak... závislí?

Fotoreportáž: Když vás práce baví

06.10.2014 / Kariéra

Příjemné prostředí a možnost flexibilní pracovní doby jsou v současnosti jedny z nejdůležitějších kariérních cílů českých vysokoškoláků. Nastupující mladá generace už nechce pracovat v nudných kancelářích s píchačkami jako jejich rodiče. Možnost zvolit si místo a čas pro výkon různých pracovních úkolů je přidaná hodnota, kterou studenti a absolventi u zaměstnavatelů oceňují. Jak se v takové firmě pracuje, jsme se vydali zjistit do společnosti Unilever. Svým běžným dnem nás provedl David Krišťák, absolvent VŠE, který má ve společnosti na starosti projekty v logistice.

„Absolvoval jsem Podnikohospodářskou fakultu VŠE a jako vedlejší specializaci jsem si vybral logistiku. Byla to skvělá volba, učili nás lidé přímo z byznysu. Takže když jsem přišel do Unileveru, věděl jsem, o čem ta práce je. Začal jsem zde pracovat už v posledním semestru na vysoké. Dodělával jsem si diplomku, kterou jsem měl spojenou s jedním projektem ve firmě, a učil se do toho na státnice. Bylo to náročné, studoval jsem po víkendech nebo v metru, ale podařilo se.“  


„Člověk tu ze začátku projde nějakým zahřívacím kolem, má kolem sebe lidi, kteří mu poradí, ale rychle začíná pracovat sám za sebe a má hned nějaký projekt na starosti. Chodil jsem už od začátku domů s pocitem, že po mně zůstal kus práce a ne že jsem jen lepil plakáty nebo dával něco do obálek.“

„Máme flexibilní pracovní dobu, což znamená, že by tu člověk měl být těch 8 hodin, ale není striktně dané odkdy dokdy. Kolegyně, které mají malé děti, chodí třeba na sedmou a o půl čtvrté jdou domů. Já chodím do práce zhruba na osmou, ale když se mi to hodí, můžu s tím posouvat. Když potřebuji, mám možnost pracovat z domova.“

„Když si potřebuji dělat nějaké hlubší analýzy a nechci být vyrušován kolegy nebo telefonáty na pevnou linku, dá se domluvit a zůstávám doma. Beru to jako jeden z benefitů – když mi mají domů přijít třeba elektrikáři, nemusím si brát půl dne dovolenou. Každý z nás má notebook, funguje vzdálené připojení k síti, takže je to zcela funkční člověk, ať už je doma, nebo v kanceláři.“ 

„Můj pracovní den začínám většinou telekonferencí, pak dělám analýzy a chodím na schůzky. Ale každý den je jiný. Když mám telefonní hovor s kolegy v zahraničí nebo potřebuji řešit něco v klidu, chodím do telefonní místnosti nebo volné zasedačky, kde jsem sám a nikdo mě neruší. Další možností je terasa, pokud je venku krásně a teplo.“

„Rádi si s kolegy zahrajeme v kuchyňce fotbálek. Občas dáváme podobné fotky na Facebook a studenti nám pak píšou, že tady vůbec nepracujeme. :) Ale tak to není…“

Přihlas svůj projekt a vyhraj cestu na Srí Lanku

Žijeme ve světě stoupajících teplot, nedostatku vody, drahých energií, nejistých zásob potravin a zvětšujících se rozdílů mezi bohatými a chudými. Unilever věří, že je třeba to změnit, a proto vyhlašuje soutěž o nejlepší studentské projekty zaměřené na podporu udržitelného rozvoje. Čím originálnější a smysluplnější nápad, tím lépe. I drobný příspěvek může znamenat velkou změnu...

Jdi na webovou stránku www.unilevervyzva.cz. Přihlas svůj projekt, získej pro něj podporu 70 000 Kč a vyhraj cestu na Srí Lanku nebo osobní finanční odměnu až 30 000 Kč.



Text: Michaela Raková
Foto: Marek Sybal

Diskusní fórum

reklama
reklama
reklama